Generative KI hat einige ziemlich leistungsstarke Anwendungen in der Personalbeschaffung. Aber sie birgt auch einige potenzielle Fallstricke - mangelhafte Sicherheit, Verstösse gegen das geistige Eigentum und algorithmische Verzerrungen sind allesamt ernsthafte Bedrohungen.
Diese Vorlage für Anwendungsfälle hilft dir, die Stärken der generativen KI zu nutzen und gleichzeitig die potenziellen Nachteile zu minimieren.
Es ermutigt dich, die richtigen Fragen zu stellen und KI verantwortungsvoll einzusetzen, bevor du die Technologie in deinen Personalbeschaffungsprozess integrierst.
Führe es gemeinsam im Unternehmen durch und setze generative KI effektiv und sicher für die Personalbeschaffung ein.
